बिना डिग्री के नौकरी कैसे पाएं?

बिना डिग्री के नौकरी कैसे पाएं?

आज के अत्यधिक प्रतिस्पर्धी नौकरी बाजार में, शैक्षणिक योग्यताएं अक्सर नौकरी खोजने के लिए एक महत्वपूर्ण कदम होती हैं। हालाँकि, हर किसी के पास उच्च शिक्षा तक पहुँच नहीं है, लेकिन इसका मतलब यह नहीं है कि आप बिना डिग्री के अच्छी नौकरी नहीं पा सकते हैं। यह लेख शैक्षणिक योग्यता के बिना नौकरी चाहने वालों के लिए व्यावहारिक सुझाव और दिशानिर्देश प्रदान करने के लिए पिछले 10 दिनों में इंटरनेट पर गर्म विषयों और गर्म सामग्री को संयोजित करेगा।

1. लोकप्रिय उद्योग और नौकरी की सिफारिशें

हालिया भर्ती मंच और सोशल मीडिया डेटा के अनुसार, निम्नलिखित उद्योगों में शैक्षणिक आवश्यकताएं कम हैं और उच्च मांग में हैं:

2. प्रतिस्पर्धात्मकता बढ़ाने के तरीके

हालाँकि आपके पास कोई डिग्री नहीं है, आप निम्नलिखित तरीकों से अपनी प्रतिस्पर्धात्मकता में सुधार कर सकते हैं:

1.कौशल सीखना: ऑनलाइन पाठ्यक्रमों (जैसे बिलिबिली, नेटईज़ क्लाउड क्लासरूम) के माध्यम से व्यावहारिक कौशल सीखें, जैसे पीएस, लघु वीडियो संपादन, प्रोग्रामिंग मूल बातें, आदि।

2.प्रमाणपत्र प्राप्त करें: कुछ उद्योग पेशेवर योग्यता प्रमाणपत्रों को मान्यता देते हैं, जैसे इलेक्ट्रीशियन प्रमाणपत्र, फोर्कलिफ्ट प्रमाणपत्र, लेखा योग्यता प्रमाणपत्र, आदि।

3.अनुभव संचित करें: जमीनी स्तर के पदों से शुरुआत करें और भविष्य में पदोन्नति या नौकरी छोड़ने की नींव रखने के लिए धीरे-धीरे उद्योग का अनुभव अर्जित करें।

3. हाल के लोकप्रिय भर्ती चैनल

निम्नलिखित भर्ती प्लेटफ़ॉर्म हैं जिन पर हाल ही में नौकरी चाहने वालों का अधिक ध्यान गया है:

4. सफल मामलों को साझा करना

"शैक्षणिक योग्यता के बिना पलटवार" के मामले जो हाल ही में सोशल मीडिया पर गर्मागर्म चर्चा में रहे हैं:

1.टेकअवे राइडर क्षेत्रीय प्रबंधक में तब्दील हो गया: फूड डिलीवरी प्लेटफॉर्म के डेटा से पता चलता है कि कुछ राइडर्स को उनके उत्कृष्ट प्रदर्शन के कारण क्षेत्रीय प्रबंधकों के रूप में पदोन्नत किया गया है, जिनका मासिक वेतन 10,000 युआन से अधिक है।

2.फ़ैक्टरी कर्मचारी स्वयं प्रोग्रामिंग सीखते हैं: 90 के दशक के बाद के एक कर्मचारी ने अपने खाली समय में पायथन सीखा और जूनियर प्रोग्रामर बनने के लिए सफलतापूर्वक अपना करियर बदल लिया।

5. ध्यान देने योग्य बातें

1.घोटालों से सावधान रहें: अधिक भुगतान वाले प्रलोभन के साथ भर्ती करते समय या शुल्क के भुगतान की आवश्यकता होने पर सतर्क रहें।

2.बायोडाटा को अनुकूलित करें: कार्य अनुभव और व्यक्तिगत कौशल को उजागर करें, और शैक्षणिक योग्यता की कमी को कमजोर करें।

3.सीखते रहो: कार्यस्थल तेजी से बदलता है, और निरंतर सीखना दीर्घकालिक विकास की कुंजी है।

संक्षेप में कहें तो, हालांकि अकादमिक डिग्री न होने से नौकरी ढूंढना अधिक कठिन हो जाएगा, फिर भी आप सही उद्योग चुनकर, अपने कौशल में सुधार करके और प्रभावी चैनलों का उपयोग करके एक संतोषजनक नौकरी पा सकते हैं। मुख्य बात कार्रवाई और निरंतर स्व-निवेश है।